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我于2O16年8月 19日入职,试用期3个月,结果在11月29日与我终止合同,单位需陪偿我几个月工资?
合同纠纷
2016-12-02 14:20:42
共有3位律师解答
在试用期内被证明不符合录用条件的,单位可以辞退,不需要支付经济补偿金
签过合同没有?
你好,你计算一下直接去和单位协商即可,希望我的回答能够为你提供帮助。
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