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你好,我想问一下我因工伤造成脚根骨粉碎性骨折,而因公司要求用我农村医保自己医,我现在要求公司伤残鉴定有什么要求呢!农村医保和社保冲突吗?

劳动纠纷
2016-12-07 15:19:08
共有5位律师解答
  • 你好,1、发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,如果没有签订书面劳动合同,还需先仲裁确认事实劳动关系。治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定,最后,根据鉴定结论,申请劳动争议仲裁,要求用人单位按照工伤标准赔偿。 2、工伤赔偿项目包括:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、辅助器具费,造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资收入、地区等计算。3、如有疑问或需法律帮助,可来电咨询或预约面谈。
    追问:你好,是这样的。我现在已经用农村医保医了,而我想伤好后找公司工伤赔偿。需要什么材料?
  • 你好,工伤可以先申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,再申请赔偿。包括医疗费、护理费、一次性伤残补助金等。若有疑问或法律帮助可来电咨询
    追问:是这样的,我现在已经用农村医保自己医了,而我想伤好了找公司要求工伤赔偿
  • 如果是工伤,你可提供证明存在劳动关系的材料直接到当地政务中心,要求认定工伤,然后要求赔偿,不赔可起诉。
  • 您好,发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定,伤残等级以鉴定结果为准。
    工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果,可以申请劳动仲裁索赔。
  • 受伤后一年内申请工伤认定,待医疗终结后做劳动能力鉴定
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