我是临时工签了合同干了五年多被辞退我要怎样维护自己权益
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你好,请问你是否是和用人单位签订劳动合同,还是通过劳务派遣到现在这个用人单位工作的?一般来说,在你没有过错的情况下,用人单位辞退你,应该向你支付经济补偿金。如果用人单位是无理辞退你,那么属于违法解除劳动合同,应该向你支付赔偿金。你可以通过申请劳动仲裁的方式来维护自身权益。具体情况可以电话联系我详谈。
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你好!每满一年就可以要求一个月补偿工资
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你好!可以申请劳动仲裁要求赔偿
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你好!可要求赔偿,协商不成可向劳动局申请仲裁维权,如需帮助欢迎来电咨询。
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可以要求公司支付相应赔偿。
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申请劳动仲裁维权
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可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁要求赔偿经济补偿金,按一年一个月的标准。
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公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。如协商不成,可向劳动部门投诉或直接申请仲裁维权!
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临时工也有相应的补偿
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如果无故被辞退,那么可能构成违法解除劳动合同,应该赔偿10-11个月的工资,可以申请劳动仲裁来维护自己的权利,希望我的回答可以帮助您!
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单位如果违法解除或终止劳动合同,员工可要求恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金,此外或可争取其他款项。可在律师帮助下收集保留证据并依法维权。
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可以要求单位赔偿
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。