法律咨询

没劳动合同有两人证明在厂里上班出了工伤可不可以申请工伤认定

劳动纠纷

2016-04-30 17:49:21

你好，可以的。
你好，可以。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

如何申请工伤认定

工伤索赔 16100

工作一周还未签劳动合同，就工伤了，可以申请工伤认定吗？

劳动者工作时受伤的，要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。

广东职工劳动合同

广东职工劳动合同

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

上下班受伤算不算工伤？

上下班受伤算不算工伤？

01:56

工伤10级伤残赔偿标准

工伤10级伤残赔偿标准

十级工伤伤残赔偿标准

十级工伤伤残赔偿标准

没有劳动合同，可以申请工伤认定吗？

没有签订劳动合同，但是工伤职工可以提交与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料，那么劳动

建造师人事挂靠合同书

合同范本 324

建造师人事挂靠合同书

谢晓阳律师

广东龙浩律师事务所

交通事故工伤怎么认定

交通事故工伤怎么认定

01:39

工伤鉴定是法医鉴定吗

工伤鉴定是法医鉴定吗

可以认定工伤吗现在人跑了经伤残鉴定为轻微伤在上班的地方没

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康

最新营销总监聘用合同

聘用合同 324

最新营销总监聘用合同

没有劳动合同发生工伤，可不可以做工伤鉴定

没有劳动合同能申请工伤鉴定吗：没有签订劳动合同的，也能申请工伤鉴定，证明劳动关系的证据是关键，例如工

工伤认定，劳动合同

属于工伤，意外险和工伤险都应该赔偿，最好来电

没签劳动合同可以申请工伤认定吗？

可委托律师代为办理。

没有劳动合同认定工伤有多难

申请仲裁确认劳动关系

关于员工工伤认定

下班途中发生交通事故，应当认定为工伤。

如果我们不实习他就让我们退学，这是违法的吗？

向当地教育局投诉

因为个人原因，考试公司因为人力不足而不批准请假合法吗？

双方是否有协商的可能，如有，可以考虑协商解决

公司调我到其他商店工作，能不能直接辞职？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

刚开始跟着学校去实习，职教家园不给我解约

你好，建议协商处理

是否有可能要求中等职业学校的学生实习6个月。你可能无法参加实

可以向劳动部门投诉

请问我现在工作了十多天因为离上班地方太远和老板辞职但他不让我

想辞职但是老板不让走人的，劳动者可以提前三十日向老板提交书面的辞职报告，三十日后解除劳动合同走人；或

没有给工厂造成损失扣工资犯法嘛

法律分析：无缘无故扣员工工资是犯法的。劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚

没给工厂造成损失扣工资犯法嘛

应视具体情况而定。单位因员工对公司造成经济损失，把员工的工资全额扣除，这是违法的。经济损失如果是从

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

高淳区律师溧水区律师江宁区律师玄武区律师秦淮区律师建邺区律师鼓楼区律师浦口区律师栖霞区律师雨花台区律师六合区律师

南京律师连云港律师宿迁律师盐城律师扬州律师泰州律师南通律师镇江律师常州律师无锡律师苏州律师徐州律师淮安律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权