法律咨询

我公司有一员工在我司工作8个月，离职后把我司告了，理由是未与其签订劳动合同，现在是要仲裁，请问我要准备哪些资料?

劳动纠纷

2016-04-29 08:58:28

可针对员工的仲裁请求举证，并证明未签订劳动合同的主要责任在员工方
真的没有签订合同的话就拖时间和解吧！

追问：怎样拖时间

解答：技巧很多
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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

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可以去投诉，申请仲裁

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

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