合同丢了，有工资流水，社保可以吗？还有就是经理直接告知财务招聘前台，招不来就扣绩效，不属于本职工作，这个可以仲裁吗，而且新的薪酬月底才出来当月就生效，如果没有你工资那档就上下调，他把我工资降低了，就因为我不同意扣绩效，他说他有权力按上下工资给我调整，这个我可以仲裁吗，可以得到赔偿金吗，我还没离职
其它综合
2016-04-29 21:28:23
共有8位律师解答
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你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁处理追问：有他助理跟我的录音，还有聊天记录，并且有新的旧的工资条可以嘛
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建议委托律师申请劳动仲裁
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可以申请劳动仲裁..
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
