你好，我是一名保安员，上个月保安公司跟大厦合同到期了 主管让我们跟他去别的项目，可是我们去以后感觉不能干就跟主管说要辞职报告，而主管却说不用打辞职 下个月20号准时给我们工资。我们就出来了回到了以前大厦别的保安公司工作。而等到20号却没有我们工资，我们问其原因，主管却推脱说以前签合同的时候不准离职员工从回大厦 不然就扣一个月工资。我们以前签合同的时候根本就没见这一条，而主管却说是保安公司高层跟大厦签的。我们根本就不知道怎么回事，当初从别的项目出来的时候他们也没告诉我们不可以回大厦。我们还有10几个人呢。我们该怎么办？这种合约成立吗？
合同纠纷
2016-04-25 10:54:09
共有3位律师解答
-
你好，这种合约不成立，可以集体委托律师申请劳动仲裁。
-
拖欠工资违法，劳动仲裁要回工资解答：拖欠工资违法，劳动仲裁要回工资。
-
申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
