法律咨询

你好！我在深圳上班签了劳动合同是26天制一天上10.5小时每小时11.67元还要扣社保178元还要扣饭钱一天两餐9元一个月扣270一个月算下来工资很少？还可以投诉吗？

劳动纠纷

2016-04-21 09:31:38

一天中超过八小时以外的工时应以加班计算加班费

追问：你看这样的情况可以投诉吗？去投诉我要不要写申请书？还有我去投诉要带什么证件去投诉？

解答：如有加班的证据直接申请劳动仲裁维权
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工作日不加班算旷工吗

广东职工劳动合同

广东职工劳动合同

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

试用期辞职可以扣工资吗

01:30

契税减免怎么办理

契税减免怎么办理

个体工商户名称登记管理办法解读

个体工商户管理

个体工商户名称登记管理办法解读

我按流程辞职不批，上班不到176小时扣加班，补齐176还要扣

您好，欢迎咨询姜律师，属于为非法行为。可以协商解决，协商不成，可以向当地劳动监察部门投诉处理，也可以

建造师人事挂靠合同书

合同范本 324

建造师人事挂靠合同书

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

加班工资怎么计算

加班工资怎么计算

01:43

挪用公款罪认定标准2022

挪用公款罪认定

挪用公款罪认定标准2022

一天站着上班12个小时，一个月试用期内2000元晚上加班6元

市场行为的，不好说

最新营销总监聘用合同

聘用合同 324

最新营销总监聘用合同

1500元的底薪，要上够208小时为准，满208小时后才按每

你的法律问题是什么？

实习期结束后我能直接走吗？

您好，建议积极协商处理

如果我是实习生中介不让我离职怎么办？

可以到劳动部门投诉

我提前一个月辞职，我现在可以直接走了吗？

如果在试用期内，依法可以立即走人，并要求结算工资

公司要求休假一天扣除周六和周日的双倍工资合理吗？

你好，提供相关证据申请劳动仲裁

是否强迫员工出国出差，违反劳动法？

依据你们单位的规定处理

法律分析：一、劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资

你好，我工作了10日后离职但是未签订离职合同，这边的领导说需

协商不成可以起诉处理

我朋友在厂子上班放假期间人出去就再也没回来四五天了找不到人跟

您好，这种情况您可以报警处理。

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

罗湖区律师福田区律师南山区律师宝安区律师龙岗区律师盐田区律师大鹏新区律师光明区律师龙华区律师坪山区律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权