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员工开会期间突发脑溢血未死亡,公司需要支付全部的治疗费用吗?
劳动纠纷
2016-04-08 19:51:23
共有5位律师解答
你好,根据你的描述,这种情况下是可能会被认定为工伤的,建议你先申请工伤认定及伤残等级鉴定,结果下来了才能凭借这两份文件进行索赔。如果公司为员工购买了工伤保险,那么医疗费是可以要求社保中心进行赔付的。
属于工伤。
你好,如果购买了社保,由社保基金支付医疗费用
追问:
如果说没用购买社保呢?那该员工的治疗费用是由公司承担,还是由该员工本人承担的呢?
解答:
你好,如果没有购买社保,社保局承担的部分由公司负责赔偿。
公司应承担一定的责任
是否买了医疗保险?由医保赔,不足部份员工出,单位也可以出。
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