单位同事刚上班就脑出血，单位给报120急救电话送到医院。也付了住院费和检查费用。在单位上班4年多了，单位没有给上劳动保险。这种情况单位要付什么责任.
劳动纠纷
2016-03-13 18:00:30
共有8位律师解答
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你好，你同事这种情况可用人单位应在法定医疗期支付病假工资，病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％。
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在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的 视为工伤。
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你好，保险范围内要承担赔偿责任
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