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公司无故辞退，合同还有一年半到期，我是否可以要求赔偿，可以赔偿多少，我已工作一年四个月了

其它综合

2016-03-07 20:18:29

您好若公司依法辞退您可以请求一个月的补偿金
若公司违法辞退您可以请求双倍的赔偿金请问辞退您的具体事由是什么？
可申请仲裁赔偿三个月。
你好，赔偿你3个月工资，具体情况可电话或当面咨询我。
你好，可以
你好，尽快向劳动局投诉处理。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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无故辞退员工应该怎么赔偿

工作快3年了，没有签正式的劳动合同，现在公司要辞退我，我可以

没有签订劳动合同可以要求工伤赔偿。未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，有权要求单位支付双倍工资经

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广东法制盛邦律师事务所

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李春雨专职律师

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被口头辞退，可以要求赔偿吗？与公司形成的劳动关系有一年多，能

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公司工作两年八个月，未签订劳动合同，愿意给我赔偿，我可以要求

已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应

签合同一年工作四个月被公司辞退，公司应陪偿多少？

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我工作满一年，公司无故解雇我，请问有赔偿吗？赔多少

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