法律咨询

没签劳动合同，上社保了，辞职还用提前一个月吗

劳动纠纷

2016-02-19 09:33:29

可以以未签劳动合同为由辞职，不需要提前一个月，并可以要求相关赔偿。
您好，没有合同的情况下随时都可以申请离职的！
你好，协商不成，申请劳动仲裁

追问：我没签劳动合同，非要让我去办离职，不办离职不开工资，是不是不符合劳动法
申请仲裁主张赔偿
需要提前30天书面通知用人单位，可以要求支付未签劳动合同双倍工资。
您好需要的
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部6个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

是吗？没有签合同，交了社保，辞职需要提前一个月说

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

员工辞职的劳动合同是解除还是终止

员工辞职的劳动合同是解除还是终止

在厂里自离后劳动合同解除了吗

在厂里自离后劳动合同解除了吗

上班一个多月了，还没签合同，辞职也要提前一个月吗

辞职一般有两种情况：根据职工自己的选择，提前30天以书面形式通知单位解除劳动合同关系。在试用期内，除

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

没签合同试用期怎么辞职

01:25

试用期劳动合同怎么解除

试用期劳动合同怎么解除

没有签劳动合同还需要提前一个月辞职嘛

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

你好，没签订合同的，辞职不用提前一个月吗

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

如果签了劳动合同，要辞职，没提前一个月辞

你好：建议协商处理。

没签劳动合同，辞职需提前半个月吗

如果在试用期，可以要求提前走人。

签订了劳动合同，但是中途辞职，因为一些原因没办法提前一个月

不存在违约金的问题。如单位支付了培训费用，则应向单位支付培训费用。

没签劳动合同离职也要提前一个月吗

单位不给你签合同，可要求双倍工资。申请劳动仲裁。

没有签订劳动合同。你能随时离开吗？

劳动监察大队举报举报解决

工作半年没签合同，想辞职可以直接去吗？

你好，建议协商处理

想问一下，公司解散员工有补偿吗

法律分析：公司解散需要给职工经济补偿金，一般情形是按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月

如果放牛期间发生事故或死亡，我不负责任。这份合同有效吗？

合同是有效的，但是乙方已死亡，无法继续履行合同，甲方必须退还租金，否则构成不当得利

请问送到外卖那里租车一个月要800元，老板要扣一半的租车和工

建议先行协商，实在不行可以通过起诉处理

三个人一起从公司辞职，领导说不能一起走得分开一个月走一个，辞

您好，员工提出离职需要提前一个月向公司提出，一个月后即使公司不同意也可以离职、

你好，劳动合同法有关的咨询可以接吗？

我让律所负责处理这类案件的律师联系您

干了四天半不干了说扣三天工资

你可以向劳动监察大队投诉

广东职工劳动合同

广东职工劳动合同

建造师人事挂靠合同书

合同范本 324

建造师人事挂靠合同书

最新营销总监聘用合同

聘用合同 324

最新营销总监聘用合同

出租汽车驾驶员劳动合同

出租汽车驾驶员劳动合同

简单销售用工合同范本

销售合同 324

简单销售用工合同范本

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

海淀区律师朝阳区律师东城区律师西城区律师丰台区律师石景山区律师房山区律师大兴区律师通州区律师顺义区律师昌平区律师密云区律师怀柔区律师延庆区律师平谷区律师门头沟区律师

北京律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权