法律咨询

企业没有给员工缴纳养老保险属于违法吗

劳动纠纷

2016-01-21 13:27:08

您好，违反劳动合同法规定
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社保需要缴纳多少年

公司近半年没有为员工缴纳养老保险是违法的吗？

你好，单位不给劳动者缴纳社会保险，是违反劳动法强制性规定的，可以要求单位支付经济补偿金，但要注意仲裁

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

不签劳动合同不交保险违法吗

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因未缴纳社保无法享受医疗保险待遇如何赔偿

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自然人注册公司属于民营企业吗

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私营小企业不给员工养老保险是违法的吗？

私企一定要为员工买养和人身保险吗

聂艳丽律师

广东法鹏律师事务所

五险一金要交多少年

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工伤员工主动辞职有补偿吗

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我进公司三年了。国有企业没有缴纳养老保险合法吗？

私营企业如果是非因不可抗力停缴社保违法。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等

公司不给职工缴养老保险是违法行为吗

您好，用人单位为劳动者缴纳社会养老保险是法律强制性规定的，您可以向当地的劳动仲裁部门投诉或者申请劳动

我们企业没有给员工缴纳综合保险算不算违法

用人单位不按时给劳动者上保险是违法行为。不签订书面劳动合同应承担双倍工资。与逃税没有直接关系。

企业没有给员工缴纳保险

可以向劳动行政机关监察机构申请，要求行政机关责令用人单位补交社会保险

企业没有给员工缴纳保险

要求单位申请职业病鉴定，再进行劳动能力鉴定。如果单位在30天内不认定，职工个人应持事实劳动关系的证据

单位扣了员工社保并没有缴纳,员工退休却要缴纳单位和员工社保包

有权要求相应的赔偿。

公司要求休假一天扣除周六和周日的双倍工资合理吗？

你好，提供相关证据申请劳动仲裁

是否强迫员工出国出差，违反劳动法？

依据你们单位的规定处理

签订试用期合同6个月，说明离职需要提前一个月，我想提前三天离

协商不成的可以申请劳动仲裁处理

我们学校安排学生实习，但我发现幼儿园挤压了我们的实习生

向当地教育管理部门投诉

我提前一个月辞职了，但是店里装修放假一个半月。我必须在假期结

可以申请劳动仲裁

法律分析：一、劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资

你好，我工作了10日后离职但是未签订离职合同，这边的领导说需

协商不成可以起诉处理

我朋友在厂子上班放假期间人出去就再也没回来四五天了找不到人跟

您好，这种情况您可以报警处理。

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