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之前在公司工作了8年，与2013年离职，现重新到同一家公司工作，公司想要约定试用期，“劳动合同法有规定同一单位与同一员工只能约定一次试用期”，我想咨询一下公司的做法是否有其他法律依据

合同纠纷

2016-01-12 16:10:00

1、劳动合同法的约定，是指在同一用人单位连续工作的，才不约定两次试用期。你2013年离职后，现在重新入职，是可以再约定试用期的。
你好，你可以到劳动局咨询。
您好，合法。
你好，合法的。
您好，可以约定试用期。
新公司当时可以约定试用期
你好，合法的
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