你好！我9月4号到一家灯具店上班，老板今天请员工聚餐没通知我去，到晚上要店长打电话来是明天不要去上班了，被解雇了，请问我有什么赔偿？
劳动纠纷
2015-09-27 20:58:07
共有2位律师解答
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如单位违法解除劳动合同的，应当支付一个月工资的赔偿金。协商不成的，可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。追问：可是我才上班20几天，没签合同
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上班不足六个月按照六个月算，应该可以主张半个月工资追问：没签合同，才上班了20几天，这样赔偿能行吗？解答：只要你能证明你和单位存在事实劳动关系，肯定可以向劳动部门主张，因为单位是无故开除，也不是在试用期间
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
