没有签合同，提前一个礼拜辞职，他不批准。不让走，说走了就不给工资。该怎么办呢？
合同纠纷
2015-09-05 08:36:24
共有3位律师解答
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可以申请劳动仲裁要求公司支付工资。
另外没有签订劳动合同是需要支付赔偿金的。 -
提前书面离职即可追问：已经提前一周书面离职了，可他不批，说走就不给工资。怎么办呢？谢谢解答：正式员工提前30天书面申请即可，不付工资可申请仲裁
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提出书面申请，可以辞职，工资有权利要求支付。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
