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公司没和我签劳动合同，我为公司服务了15个月，我提出辞职，可以要求公司赔偿吗？

劳动纠纷

2015-07-12 14:04:24

在时效内的话可以要求.上述只是根据你提供的情况作出的初步判断，但是每个案件都有自身的特殊性，为更好的解决你的问题，建议直接电话与我联系，以便更准确的作出分析。
辞职没有赔偿。可以单位违法为由要求解除劳动关系，支付双倍工资差额和经济补偿金。
可以要求补偿和支付双倍工资
可以主张双倍工资和经济补偿金
可以要求赔偿。
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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

在公司工作一年了，公司没有提过签劳动合同，现在准备离职可否要

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

广东尚尧律师事务所

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无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

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车辆交强险财产损失赔偿限额为多少

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公司很多年没有和我签订劳动合同，我不想做了，可以要求公司赔偿

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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公司劳动合同主体变更可以申请赔偿吗

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公司没有和我签订劳动合同，我想离职，可以得到赔偿吗？

员工和公司解除劳动合同是否能得到赔偿，如果是经劳动合同当事人协商一致解除合同，则没有赔偿；如果是公司

公司没有和员工签订劳动合同，满三个月，但不到一年，员工没有辞

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

我入职公司一年多，公司没有签订劳动合同，现在要是我自己提出辞

可以要求双倍工资，并要求经济补偿金。

我和公司签订的6个月的劳动合同但公司没有交社保，现在公司要我

如果是社保原因离职，可以争取补偿，但建议不要自动离职或者提前详询律师。

公司没有和我签定劳动合同，我现在辞职了，我可以要求公司补偿吗

一、可以要求支付2倍工资差额。二、如果没有缴纳社保，可以要求补交，并要求支付经济补偿金。

进入公司8个月公司没和我签劳动合同，没交纳保险，我现在离职

应当在离职后一年内申请劳动仲裁。

到了退休年龄，工厂搬迁能得到补偿吗？

你可以向当地劳动监察大队反映投诉

您好请问，公司要求无责任离职员工怎么办

公司要求无责任离职员工怎么办，公司变相逼退员工属于违法行为。可以要求经济补偿，经济补偿按劳动者在本单

公司辞职后发现工作失误，是否需要赔偿？

你可以与单位协商解决，如果协商不成，可以申请劳动仲裁

大三第一学期刚开始实习，但很快就被开除了，这样学费能退吗？

协商不成的，可向教育局投诉或起诉解决

一个朋友在一家房地产公司当保安。公司能解雇他吗？

员工被查出乙肝，单位没有权利开除员工，在劳动合同法的规定中，并没有相关的规定，只要符合以下规定的，单

公司一直拖欠工资不发，但因为用了公司的钱，现在公司要求赔偿，

如果公司一直拖欠劳动者的工资，劳动者可以依法单方面解除劳动合同并且要求用人单位支付经济补偿，也可以通

现在刚不在公司干了，因身体不适不干，有什么理由告它

你好，收集证据，到劳动监察大队投诉

公司搬迁口头通知算吗，而且就跟我一个人说，另外的同事都没有跟

因公司搬迁致合同无法履行的，公司可以依法解除劳动合同。公司搬迁导致双方劳动关系建立时所依据的客观情况

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