法律咨询

你好，我们部门合并，我们不愿意去别的部门，能要求赔偿吗？

劳动纠纷

2015-06-29 21:12:01

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

超过诉讼时效能要求工伤赔偿吗

工伤索赔 3600

我们部门取消了，想让我到别的部门我不想去。但是我不想去别的部

员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。

广东尚尧律师事务所

公司倒闭员工怎么赔偿？

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陪产假按工作日算吗

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车辆违章查询后应该如何进行处理

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在不？律师你好，公司要把我调去别的门店，我不想去，能提出赔偿

您好，看合同怎么约定，协商解决

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

不给抚养费能起诉吗？

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事实婚姻证明怎么写,事实婚姻效力是怎样的

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你好！我想咨询一下，如果公司部门要分流员工，但员工不愿去别的

一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的，用人单位

你好，我们公司想把我调到别的部门，我不去，公司会不会赔偿钱

你好，可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份，已违法在先。如果调岗后

我们能得到赔偿吗？

法律不溯及既往。

我们能得到赔偿吗？

法律不溯及既往。

我们能得到赔偿吗？

法律不溯及既往。

我能要求他们赔偿吗？

在工作期间听力损失下降，我应该得到什么补偿

您好！要看具体情况

解雇60岁未享受退休待遇的员工，有经济补偿吗？

这种情况，需要看聘用合同的约定

就是我在前公司签了一份3万安家费的合同，但需要工作6年想咨询

法律分析：按照法律规定，公司辞退员工之后，不仅需要支付员工在职工资，在一定情况下，还需要给员工支付经

面试司机的第一天，钱还能回来

建议向劳动局投诉

员工年假未休怎么办

如果用人单位不让休年假，劳动者可以向劳动部门投诉，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据

国庆不放假，违法吗？

国庆不放假一般不属于违法。用人单位因生产经营的需要，在法定节假日安排劳动者工作的，应当支付不低于劳动

请问是否可以拒绝公司委派

可以拒绝。你好，具体的情况你可以说一下吗？

请问员工是否可以拒绝公司委派

劳动者可以拒绝签订，根据法律规定，如果企业通过胁迫等方法胁迫强制员工签订的承诺书，员工有权请求人民法

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