大家好，我想咨询关于劳动合同的问题。 1、在劳动合同中，除了培训服务期解除合同和竞业限制这两个方面外，用人单位是否可以约定其他的违约金，比如劳动者违反合同约定单方解除劳动合同的？
劳动纠纷
2015-06-16 19:45:05
共有3位律师解答
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劳动者解除劳动合同只需提前一月通知单位即可，单位无权要求劳动者支付违约金、赔偿金等追问：那假如合同约定要提前30天书面通知用人单位才能解除劳动合同，而劳动者没有提前30天，也没有书面提出辞职申请，而是单方的擅自离职，那用人单位可以约定劳动者支付违约金吗？
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不可以
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
