法律咨询

之前公司已经离职15号发工资去拿工资说20号发如果20号去了还不给我怎么处理？

合同纠纷

2015-05-18 16:56:00

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

被公司辞退工资是离开时结算吗

工资说10号发20号还没发怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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问问工司20号发工资，因为20号当天我请假了，工资就没发，来

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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后厨发工资给本来是15号后来老板推迟说20，假如20号没发我

如果老板不给发工资，劳动者能通过下列方式来要回工资：催促老板在合理的期限内及时发放；去向劳动局投诉老

说好了15号发工资后来拖到20号我是兼职的没有签劳动合

没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以

公司是15号发工资如果我10号自动离职。这个工资应该

你好，应该发，可以申请劳动仲裁。

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公司每个月15号发工资,我这个月13号自离了,上个月的工资会

工资还是有的。

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25号结薪10号发工资26号自离有工资吗

工资还是有的.

你好我想让你帮忙看看这个合同可以签吗

可以，但需仔细审查。审查合同需注意：1.条款是否明确，避免模糊不清；2.确认当事人具备民事行为能力

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就是我签了一个艺合同，是去酒吧里面做跳舞的，签的时候说对喝酒

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然后说学费是分期支付的。目前他们的意思是签合同后不能退，这种

不可以退的,合同原则上需要采用书面订立的方式,但也可以口头约定。你交了钱说明已经履行了部分合同,存在

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