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商场员工倒班法定节日当天上班算三倍工资吗

合同纠纷

2015-05-09 16:03:51

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法定节假日加班工资如何计算

劳动合同纠纷 9960

兼职工在法定节假日上班有三倍工资吗

过年法定节假日是初一、初二、初三这三天是三倍工资。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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春节哪几天加班是三倍工资

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小时工在工厂上班，国家法定节假日加班工资翻倍吗

<p>　　劳动法规定工作日加班是 1.5倍工资，一般工作日加班费的计算方式：月工资÷ 21.75÷8

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劳务小时。法定节假日上班有三倍工资吗？

你好，申请劳动仲裁

小时工国假日上班是三倍工资吗？

假期工资的计算方法：如果劳动者正常休假的，则按其日常工资来计算；如果劳动者在法定节假日加班的，则加班

法定节假日加班后不给三倍工资

留好加班和月工资标准的证据，等离职后可以投诉后者申请劳动仲裁

法定假日加班工资怎么算

150%。建议电话或当面咨询律师，详述案情，及时维护自己的合法权益。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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法定节假日无三倍工资

你好，公司违法，可向当地劳动局劳动监察大队投诉或者向劳动局劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，请求支付加班工

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关于法定假日加班工资计算

应支付的工资是300元

图片合同发给你你能看见吗？

你好，可以发过来看看的啊

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当微信聊天记录与合同不一致时，以此为准？我是先签的合同，聊天

需要结合其他证据认定

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我们合同约定的38000元,称可以无学历获得执业医师资格证的

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2012年签的合同2017被年村委会收回去了现在能不能找到

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以兼职接单的名义骗签合同，但是没有被骗钱，可以不管合同嘛？

您好，这个需要对具体情况加以分析。

每个月给他们几百块钱在他们那里买东西规定的月期是18个月,然

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