法律咨询

单位补缴社保后我还可以申请补偿吗？

劳动纠纷

2015-05-31 07:47:56

你好，离职可以要求经济补偿。
离职可以要求经济补偿
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养老保险补缴如何计算

单位没有足额缴纳社保，已经离职还可以要求补偿吗？

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

自己交社保怎么办？

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01:22

未交保险的补偿有诉讼时效吗

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社保补缴追诉有诉讼时效限制吗

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单位缴纳社保，离职后还有补偿金吗

还是社保部门管理

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

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01:22

补偿补缴纳社保有无诉讼时效

补偿补缴纳社保有无诉讼时效

单位缴纳社保，离职后还有补偿金吗

看协商内容决定劳动合同双方当事人协商一致解除劳动合同有无经济补偿金。根据《劳动合同法》第三十六条规定

员工离职后，原单位没有给缴纳社保，还能仲裁要求补缴社保及补偿

社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按

可以要求单位补缴之前的社保吗？

可以要求公司补交

申请补缴社保

你好，没有的，你最好带上手上的证据材料，包括书证、物证等等，当面找律师进行详细咨询，律师会结合你的证

我的社保可以要求单位补缴吗？

可以提出，不过要申请劳动仲裁，是过时效了。

公司没交社保是否可以申请补缴及赔偿？

因为你的事情比较小，而且问题很清楚，通过劳动监察大队，一般你只能得到扣除的工资；

离职通知通知了两次，一次负责人一次经理，那次有效，两次通知间

离职通知通知了两次，详细沟通

试用期内解雇是否有经济补偿

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

离职要赔偿，具有法律效力

要看培训协议的内容的，情况下的话和公司协商一下就解决掉

是否有可能让中等职业学校的学生实习，必须持续6个月。你可能无

你好，依据学校的规定办理的

员工离职需要退回身份复印件

法律分析：辞职可以拿回身份证复印件，需要与用人单位协商处理。但是如果用人单位留档不予返还，也是合理的

如何向公司索赔经济赔偿？

您好，根据自己的损失索赔

如果员工存在职业禁忌症（如可以在粉尘岗位工作，不能在噪声岗位

单纯的噪声职业禁忌症不能判断是不是工伤，需要看所造成的噪声职业禁忌症是否符合《工伤保险条例》中工伤所

我同事和我一起上班时，把货物寄到一个地方，现在同事离职好几个

您好，协商不成，诉讼解决

单位社保补缴申请书

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员工社保购买申请书二

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