尊敬的律师，您好！我所在公司被收购，现在要求与新公司签合同，由于原合同没到期，我可以不与新公司签合同吗？这样是否算自动解除合同，能获得经济补偿吗？还有如果一定要签是不是可以要求新合同工龄延续。谢谢！
合同纠纷
2015-04-25 23:24:55
共有2位律师解答
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我认为不能。因为原公司被收购后，其权利义务由收购公司承继，为完善法律关系，所以公司与你们重新签订劳动合同。公司的做法没有违法，你如果不签订合同，表明你希望提前解除劳动合同关系，是没有赔偿可拿的。当然，如果续签且前公司没有给你们赔偿的话，你们的劳动合同期限肯定是延续的，工龄可以连续计算。
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首先，你有权不续签，并要求每满一年支付一个月的经济补偿金；其次，如果你同意续签，工龄是连续计算的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
