2011年3月29日入职到2015年2月6日离职有多少天年假
合同纠纷
2015-04-19 23:34:30
共有3位律师解答
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先看公司员工管理制度里关于年假的规定是怎么规定的，法律规定职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。但是公司可以规定高于法定的年假天数。结合自己的情况可以比照计算。若连续工作不满12个月的，当年的年休假的天数，按在本单位剩余“日历天数”折算后确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。即为剩余日历天数/365天再乘以正常年假天数。
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需要结合您的工作年限确定。
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需要结合您的工作年限确定。可以参考国务院年休假管理条例。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
