你好,我在A公司工作的时候没有签劳动合同和保密协议,我在A公司上班的同时 在外面和其他人开了间和A公司一样的公司,做了一些A公司的客户,现在A公司发现了,开除了我,不给我工资,还说起诉我,我要怎么去处理这件事?
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劳动纠纷找谁||| 劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议,又称劳动纠纷。其中有的属于既定权利的争议 ,即因适用劳动法和劳动合同、集体合同的既定内容而发生的争议;有的属于要求新的权利而出现
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你好,你的行为违法,你现在可根据对方起诉收集材料积极应诉。
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您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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根据对方起诉收集材料积极应诉。
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你的行为明显是违法的.
公司可以起诉你,但公司要对你的侵权行为举证.
如果需要委托律师,请与我联系.
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你好,首先他起诉你与不给你工资是两回事,无论你是否另开公司,他都无权与你解除不给你工资,而且不与你签订劳动合同本身就是违法的,至于你们关于保守商业秘密的纠纷,需要看他的起诉与所提交的证据,建议你聘请律师积极应诉的同时,维护自身合法权益。有需要可电话联系。
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你好,首先他起诉你与不给你工资是两回事,无论你是否另开公司,他都无权与你解除不给你工资,而且不与你签订劳动合同本身就是违法的,至于你们关于保守商业秘密的纠纷,需要看他的起诉与所提交的证据,建议你聘请律师积极应诉的同时,维护自身合法权益。有需要可电话联系。
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可以收集证据。起诉要求赔偿。如需帮助可以与我联系。
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你之前的职务是什么?公司高管吗?是不是高管的话,一般没有保密义务和竞业限制。如需帮助可电话沟通。
追问:我是公司的业务经理,但是我在公司没有签相关的保密协议。
解答:业务经理不属于公司高管,不用承担该责任,可电话沟通。
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拖欠工资及A公司与你之间的劳动纠纷是两回事,对于A公司拖欠工资的行为你可以申请劳动仲裁,如果A公司起诉你,你应积极应诉。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。