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我是腰椎12椎体骨折，工伤鉴定还在申报中，已休养了6个月，请问我再开的病假证明还能算停工留薪期吗？

劳动纠纷

2015-01-11 17:21:34

你好，工伤期间，单位还是需要发放基本工资的。
算的!
看医生确定的停工留薪期来定
可以，不超过42个月就可以的
工伤医疗期遵照医嘱
鉴定之前医生开的都可以，鉴定之后不行
一般算的。。
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