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我在化工厂做操作工两年半（合同期未满），今年体检疑似职业病，连续体检6次有4次不过，公司要作出开除决定，请问应该得那些陪尝？

劳动纠纷

2014-12-30 07:41:18

你在疑似职业病检查阶段，公司不能违法解除你的劳动合同，你可以向疾控中心申请职业病鉴定，如确定为职业病的，就可以申请工伤认定，根据结果向公司索偿
公司不得开除你。
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