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公司干了七年.最近一年老是拖工资.去年有4个月没发.今年发了3个月.而且加重劳动强度.且通知到本月后制度改变不发工资及缴社保.按

合同纠纷

2014-12-28 10:23:17

可以要求双倍赔偿，如协商不成，申请劳动仲裁，如需进一步帮助，电话联系本律师。
可以申请仲裁，要求支付工资及经济补偿
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马俊哲律师

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