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你好！我8月17号上班的，老板发工资是15号，试用期三个月底薪工资1800,按照上班日期，我这个月应该过了试用期了，可老板还是发的试用期的底薪，我就搞不明白了

合同纠纷

2014-12-20 13:49:21

不按时发工资的，向劳动部门反映。
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试用期内若用人单位能够证明不符合录用条件的，可以辞退员工，且不需要补偿；若不能够证明，无故辞退试用期

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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