我从2003年上班连续签了3次合同至2013年12月总计共10年了，2013年12月单位叫我续签合同，因当时没注意合同是2013年12月至2014年12月的而签了字，而合同也是于2014年11月才拿到，今天单位通知我合同到期要解除劳动关系，但我听说上了10年就是长期合同，我也不想接触劳动合同关系，像问这种情况怎么办
劳动纠纷
2014-12-15 19:53:22
共有4位律师解答
-
事件比较复杂，建议电话说明情况，以便得到专业建议。
-
对于此情况，你方可以收集相关证据申请劳动仲裁。
-
你好，你可以申请劳动仲裁，要求继续履行劳动合同。追问：但是有人说10年合同后再签的是一年合同就不能要求单位续签无期限合同了，单位也不会续签了，而且这一年的合同已经到期了
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
