员工上下班发生意外事故，公司要承担什么责任？
劳动纠纷
2014-11-20 20:12:40
共有4位律师解答
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可以认定为工伤，享受工伤保险待遇。如公司未给员工购买社保，因工受伤所遭受的损失均应由用人单位承担。
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属于工伤，走工伤程序
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你好！上下班途中发生的非本人主要责任的交通事故属于工伤，其他意外事故用人单位一般无需承担责任。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
