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签合同一年未满,工资不满意,提前一个月辞职,到时工资和交的1000块的压金能给我吗?
合同纠纷
2014-11-06 09:02:13
共有3位律师解答
你正式辞职日期之前的工资应当给你。用人单位收取劳动者押金违法,必须归还,如果用人单位不返还押金,可以向人力资源和社会保障局投诉,责令其返还。
你好,可以主张。
不知约定了培训费用,如果约定,你提前离职是要赔违约金的
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