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我在一家物流公司上班,已签无固定劳动合同,因公司原因,不想在做下去。能不能得到经济补偿。

劳动纠纷
2014-10-27 12:05:07
共有7位律师解答
  • 员工自愿解除或终止劳动合同可不补偿,但在单位不及时足额支付工资等法定情形下依法解除劳动关系并保留证据,可争取经济补偿金。您是否具备争取经济补偿金的条件,详细了解情况后才能分析。
  • 如果公司辞退你,要支付赔偿金。如果你依据劳动合同法第38条规定解除劳动关系,可以要求公司支付经济补偿金。
  • 结合具体理由确定
  • 被迫解除劳动合同有经济补偿,但是具体要看你所说的公司原因是什么,是否构成被迫解除
  • 需分析具体原因
  • 您好,需要根据具体情况分析,详情可来电咨询。
  • 主动离职没有补偿。
    若公司存在违法行为,你方可以主张经济补偿。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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