上班合同签好去当兵去单位手续怎么办 ，是在这个单位实习一年后签的合同，合同是今年7月3号前的，合同是孩子自己签的，合同公司给签了3年，其中6个月试用期，试用期和满试用期拿的前是一样多的，孩子几天当兵就要了，明天我带孩子去单位办相关手续，我们该怎么办，？公司会让我们辞职？我是应该辞职吗？我们都不懂这些请帮忙告诉我们下，我们该怎么做？谢谢！
劳动纠纷
2014-09-25 07:29:07
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兵役法里有规定，当兵的话，公司应该保留劳动关系，待转业后再回单位。如果公司一定让辞，你们又愿意，那么你们可以向单位要去一定的补偿，这个补偿没法律明确规定，双方协商。
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当兵的话，公司应该保留劳动关系，待转业后再回单位。
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你们想辞的话没有任何困难的，只管去和公司说一下，公司不会阻拦的。放心的，这个事情不存在任何问题的。
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