之前在一家广告公司上的三个月的班,也不见老板说签合同这事。不签合同,这万一我在公司出了什么事,老板他不负责任怎么办,所以我就跟他提出辞职,他同意了,走之前我跟他要押金和工资,他说要到发工资那天才可以给我,可是到了发工资那天,他工资也没发给我。还说要我在等一个月!我要怎么做才可以要到我的工资和押金
合同纠纷
2014-09-13 10:33:16
共有2位律师解答
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劳动合同法第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
从上述这个法条，可以看到，用人单位不应该向劳动者收取押金。
按照劳动法，劳动者与用人单位建立事实劳动关系一个月内必须签订劳动合同。如果超过一个月未签订，则视为用人单位与劳动者签订了无固定期限劳动合同。
鉴于以上，你所在公司严重违法，可以到劳动仲裁机关申诉，但最好准备你曾经的工资条等可以证明你在这个单位工作过的资料。 -
没签合同是很难保障劳动者的权益，可以尝试再次跟老板谈工资，并在谈论过程录音，最好涉及欠多少工资，他承诺多久发给你。这样就有证据了，如不给可以去劳动局维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
