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三个月未发工资,奖金,三个季度未发劳保,员工个人生计困难,有员工讨要工资,结果领导将其开除,还说想要工资一分钱也没有。是私企单位,公司没有给员工之间签署劳动合同,员工也没有任何社会保障

合同纠纷

2014-08-28 15:00:37

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

不按时发工资

在公司工作三个月，与单位未签订劳动合同，未缴纳社会保障，每天

劳动者在与用人单位达成解除合同的合意时可以签订协议约定关于合同解除的具体事项和合同解除后的权利义务等

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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解除劳动合同

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公司解雇了我，没有结清工资，第一个月的工资没有按照当时承诺的

如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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协商解除劳动合同补偿金上限

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工作一个月从公司退休后拖延工资一个多月不支付，因为上司出差，

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

我是一名在工厂工作的普通工人。工厂已经两个多月没有给我发工资

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

三个月奖金没拿到,

可以与单位协商解决，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁解决。

三个月没发工资

您好！建议您到劳动监察大队去咨询。

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我三个月没发工资了

付出了劳动就应当获得相应的报酬，可以通过法律途径要求支付报酬。

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三个月没发工资

可以拿到钱。

签约三年，能退吗？

你好，可以向平台投诉处理

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