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在公司上班5年,后期两年里公司经营不好,就一直未正常发过工资,就过节的时候发点过节费。平时没有钱花,就去财务写白条预支工资,2014年3月辞职,老板工资也未给我结清,现在去要工资,老板耍赖不给钱,!怎么办?去劳动监察科,劳动监察科让去劳动仲裁!请我我可以去吗?当时签订的虚拟的劳动合同也在老板手里,我只有这几年工作考勤表复印件,还有一些工作时候的资料,同事之间的录音、这几年的公司给我印制的名片,公司的证件复印件

劳动纠纷
2014-08-20 11:27:20
共有2位律师解答
  • 如果你单纯要求支付拖欠的工资,不涉及劳动关系其他争议的,可以直接向法院起诉,如果涉及的,在辞职后一年内申请劳动仲裁。
    追问:你好!我的劳动保险还有两年的都没有给我缴上,申请劳动仲裁,我没有劳动合同可以吗?
  • 这些就足够了,你可以申请劳动仲裁打仲裁官司。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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