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我工伤鉴定出来了还没上班，受工伤影响不能继续上班现在想辞职，两次补偿金能一次性给清吗？

劳动纠纷

2014-06-13 06:38:59

建议你请病假，可以要求病假工资，或离职，要求相应的补偿金和赔偿金。
建议你请病假，可以要求病假工资。。
建议你请病假，可以要求病假工资
可以申请工伤认定.
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职工工伤鉴定怎么做

工伤索赔 5705

员工在用工单位受过十级工伤，之后在劳动合同期限内无故离职，也

用人单位无故辞退劳动者的，应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此，劳动者在实践中不要随意签订自愿离

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

上下班受伤算不算工伤？

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医疗事故不够伤残等级能赔偿吗

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工伤10级伤残赔偿标准

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我在单位受工伤被鉴定为10级，我现在不想干了，我辞职一次

工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

工伤伤残鉴定什么时候做

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十级工伤伤残赔偿标准

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我在上海鉴定的九级工伤，一次工伤鉴定给的，要解除劳动合同了，

员工工伤达到伤残等级的，可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

工伤鉴定下来了，劳动能力鉴定未做，单位一直拖着，医药费是一次

建议双方协商解决

我在上海工伤受了工伤,现在鉴定还没下来,

若是么有医院的医嘱单，需要上上班的

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 305

工伤鉴定还没下来可以不上班吗

如你已治疗好了就应上班

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 180

工伤鉴定没下来可以上班吗

不影响做鉴定

三年级毕业暑假想去打暑假工，能打暑假工吗？

可以去劳动部门投诉解决

欠钱纠纷律师怎么收费

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大二暑假工签了合同，毕业还算应届毕业生吗？

签了劳动合同如果是在毕业的当年还算应届毕业生，如果不是在毕业的当年一般算往届毕业生，毕业前需要工作的

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 95

并说明员工离职后不予退还。这合法吗？

可以诉讼途径解决

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17104

什么情形可以申请劳动仲裁

什么问题由劳动监察大队负责解决？

你好，建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁

判决抵押无效如何处理

抵押担保 75

是在去年公司上班的时候工天对不起老板不承认了

你好可以投诉的

保险业务员为了自己的业绩，不被公司罚款，是否违法

是否属于诈骗行为要根据你们签订的相关合同内容来确定，如需帮助请面谈

16岁能不能打工

法律分析：年满16周岁可以打工，这是法律允许的。年满16周岁而不到18周岁的，法律上称为未成年人，

全职转兼职有补偿嘛

您好，有的、可以通过法律途径解决问题

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