法律咨询

公司不签劳动合同,不买社保怎么办

劳动纠纷

2014-05-27 11:23:40

无法协商解决可向劳动监察部门反映或申请劳动仲裁。
投诉
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司不订立劳动合同怎么赔偿

公司不给我签劳动合同，又不给我买社保怎么办

公司未与劳动者签订劳动，将依法支付双倍的工资；公司未为劳动者购买社保，可以依法解除劳动合同，并要求其

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

不签劳动合同如何赔偿

不签劳动合同如何赔偿

01:28

签订了买卖合同一直不付款怎么办呢?

签订了买卖合同一直不付款怎么办呢?

签了劳动合同违约了怎么办

签了劳动合同违约了怎么办

公司不给我签劳动合同，又不给我买社保怎么办

签订劳动合同不可以不买社保，不管用人单位和职工是否签订了书面的劳动合同，只要双方存在劳动关系的，都必

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

可以不签订劳动合同吗

01:26

合同对方不履行怎么办

合同对方不履行怎么办

公司不交社保，不签劳动合同，怎么处理？

单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员

要是公司不买社保，也不签劳动合同需要怎么办

如果单纯的社会保险纠纷，劳动仲裁委不受理，可以到劳动部门投诉。

公司不签劳动合同不买社保怎么办

可以要求双倍工资、补足社保

公司不买社保,不签劳动合同是否违法,怎么办

1.用人单位应当在职工入职后一个月内签订书面劳动合同，并办理社会保险缴纳手续。否则将承担双倍工资赔偿

公司不签劳动合同不买社保

你好，你可以要求双倍工资差额跟补缴社保，具体来电咨询，符合条件可以申请免费的法律援助

公司不买社保及不签劳动合同

可以仲裁要求单位支付双倍工资及办理社保。

签了劳动合同，还是应届毕业生吗？

签了劳动合同，如果当事人是当年毕业的，则还是应届毕业生。如果当事人毕业的年份已经过去了，到下一年了，

我没有工作三个月的试用期，怎么办

根据《劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条　劳动者提前三十

公司对员工罚款2000是否合理？

您好，具体是否合法合理需要看具体的公司章程是如何规定的，同时也要看员工具体因为什么事项被罚款。一般不

公司倒闭了，我们不能去赔偿吗？

可以向劳动局投诉的

公司口头表示，员工应改变工作时间，从8小时到12小时，这种情

依据劳动法及相关法律规定，公司不能随意调整员工的上下班时间。首先，劳动合同里一般会约定员工的上下班时

你好公司有人离职我将电子版离职文件发给了对方对公司会有影响吗

自动离职？最好办一下离职手续

与中银（中国银行）子公司签劳动合同，员工属于正式职工吗？

你好，如果你单位具有独立的法律主体人格，可以直接和你单位签订劳动合同，不体现集团公司地位。如果不具有

错过做劳动能力鉴定时间可以再次去申请嘛

劳动能力鉴定未能提出再次鉴定申请是因为劳动能力鉴定委员会违法的，劳动者可以申请行政复议或者直接提起行

公司解除劳动合同通知书

公司解除劳动合同通知书

关于公司解除劳动合同通知书范本

关于公司解除劳动合同通知书范本

房地产公司解除劳动合同协议书

房地产公司解除劳动合同协议书

公司劳动合同

公司劳动合同

学生不买保险申请书

常用文书 324

学生不买保险申请书

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

江岸区律师江汉区律师硚口区律师汉阳区律师武昌区律师青山区律师洪山区律师东西湖区律师汉南区律师蔡甸区律师江夏区律师黄陂区律师新洲区律师

武汉律师襄阳律师荆州律师宜昌律师恩施州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权