法律咨询

我12年12月13号上的班,单位没给我签劳动合同。我现在已经离职了单位欠我工资,非让我签终止合同才给我开欠我的一个半月的工作。这是为什么?合法吗?而且14年1月到4月份没用足额发放工资,每月扣我200元也不给了,我问为什么?经理告诉我那是年终奖,不干到年底不给,我想问问他们的做法对吗?

劳动纠纷

2014-05-07 09:00:54

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签了合同辞职要赔钱吗

在私人单位工作的时候，老板因为一点小事骂我让我滚，让我走，说

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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01:26

提起离婚诉讼的程序是怎样的?

离婚诉讼程序

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带薪年休假逾期不休算放弃合理吗?

带薪年假不休

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我工作了一个月，没有签订合同。我离开了。如果我不让我说我离开

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同入职多久签

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01:27

消费者团体提起公益诉讼的基本类型有哪些

消费者公益诉讼

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你好，我为个体经营者工作。老板给了我半个月的工资。这个月工作

突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单

工作时说压一个月的工资，入职表也写着。现在9月份还没有发6月

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

没有签劳动合同,现在要离职

不合法，可以及时劳动仲裁

签完解除劳动合同还用签员工离职审批表吗

一般是需要的

没有签劳动合同我可以离职吗

可申请劳动争议仲裁解除劳动关系并要求赔偿。

我想咨询一下，单位解除劳动合同注意事项有什么

单位解除劳动合同的情况包括： 1、用人单位依据《劳动合同法》第三十九条因劳动者一方过错解除劳动合同的

因为我没有及时找到过期的商品，公司想解雇我。这合法吗？

可以申请仲裁要求支付赔偿金

试用期7天。如今我不想工作了。我会得到报酬吗？

您好，需要支付工资的

本月四月底离职，4月28号补五一假期的班，需要上班吗？

1、有下列劳动争议可以申请劳动仲裁：确认劳动关系是否存在的争议;因工作时间、休息休假制度是否合法合

员工主动离职不签离职协议怎么办？

你好，按照合同约定办理

我是村书记村主任一肩挑向镇政府提出辞职，镇政府有权批准我辞职

你好，按照村民组织法处理

我是快递公司的员工，对中转费的费用产生疑问，和公司协商不了怎

依据证据诉讼解决

我想问一下在长沙工作未婚妈妈有没有享受产假待遇和福利

法律分析：未婚是可以根据法定的规定休产假的，但是相关的产假待遇将不能享受，除非单位对你有特殊的照顾。

终止劳动合同协议书范本

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