律师你好: 我是在深圳福永一家机械加工厂做品检一职.因公司管理不好.进入倒闭边缘.厂里一部份加工机械已拉到石家庄总部.公司只做少部份零件.我们做品检的工作就闲下来了’他们想另行加派一个工作岗位.我没同意,他们就把我的办公区域 撤到一个走廊边上.想逼迫我走人。想这种情况是不是属于被迫离职.是否在劳动法保护内,可否让他们经济补偿
合同纠纷
2014-04-16 22:21:18
共有7位律师解答
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您好，如果公司没有提供劳动条件，可以申请被迫离职并要求经济补偿金。
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可以要求经济补偿追问：具体步骤我应该怎么走呢？要申请劳动仲裁吗？
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理论上属于，你可以要求公司给予经济补偿。
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