本人今天开工和经理就工作问题产生纠纷，后收到其下发放假通知从明天始到4月1日从新安排工作我应该如何办。（注：本人从2011年4到5月合同其满后从未重新签定合同）
合同纠纷
2014-03-23 16:08:32
共有2位律师解答
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可以要求支付双倍工资，维权代理可同本律师联系。
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可以申请仲裁维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
