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公司因资金紧张长期拖欠工资,我入职不到一年,但是公司没有按时签订劳动合同。我该怎么维权,我想通过仲裁解决,要事先和公司进行沟通,内部处理不用?

劳动纠纷

2014-03-22 14:15:44

建议申请劳动仲裁，对仲裁结果如果不服可以在起诉。
你好：可以的
建议还是搜集证据，申请仲裁解决比较好。
收集证据，及时维权吧，欢迎来电详谈。。
你好可以直接找劳动仲裁处理
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公司拖欠工资怎么赔偿

我在公司工作了13个月，公司没有理由被解雇，公司没有签订合同

劳动合同到期后，公司不续签的，劳动者可以要求公司出具终止劳动合同的证明，依法向其支付经济补偿金，按照

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

试用期不签合同违法吗

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01:30

公司拖欠工资可以直接离职吗

车辆交强险财产损失赔偿限额为多少

交强险赔偿标准

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没有签订合同，拖欠工资，要求辞职不批准。我向劳动局投诉，上司

你好，可以协商处理的

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

农民工工资拖欠怎么办

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01:47

没签订合同，当挂名财务负责人怎么解除

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补充我最后一个关于劳动法的问题:小时工离职后未按法律规定和中

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

我在一家公司工作，一直未签订劳动合同，发工资一直拖欠，假如公

已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应

有朋友在A公司工作了三年,现已怀孕,A公

连续计算工龄就没有补偿

我工作一年零四个月,但没签订合同,现在公

未签订劳动合同的11个月工资的双倍工资，违法解除劳动合同的3个月工资的经济赔偿金，补缴社保。

公我到公司上班签合同已经过期,但一个多月

你好，合同未签你方随时可以走人，公司也随时可以辞退你方，互相没有约束

公司拖欠工资,

向劳动监察部门投诉或申请仲裁。

劳动合同规定，甲方可根据工作需要更换乙方的工作岗位和工作类型

变更工作地点的，用人单位可以和劳动者协商；如果劳动者不同意的话，可以解除劳动合同，以“用人单位未按照

奶茶店一天工作10小时？一小时8元？

你好，搜集你加班的证据，然后向单位主张加班费。否则可以随时辞职，要求支付加班费

公司想解雇我，强行取消我的打卡权限，关闭我的工作账户，和我谈

首先建议您同单位协商解决，这样最快;如果确实不能协商解决，你可以去当地劳动监察部门投诉，要求立案处理

有多少病假可以由员工依法治疗癌症？

你好，可以向单位申请

而且没有续签合同，您不能申请两倍的补偿

你好，可以申请仲裁

与公司签订专业技能培训协议，约定培训两月之后在公司供职两年，

法律分析：合法。公司培训的员工签订协议符合法律规定。根据《劳动合同法》的规定，用人单位为劳动者提供

偷槟榔4包被老板罚款5000，老板违法吗？

这个问题可以报警处理

劳务合同终止问题

劳动合同的终止手续是： 1、用人单位与劳动者依法终止劳动合同； 2、用人单位出具终止劳动合同的证明；

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