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我在公司连续工作25年.离退休年龄还有4年.公司效益不好要栽员.公司要倍偿几个月工资给我?

劳动纠纷

2014-03-22 17:14:25

如果单位违法解除或终止劳动合同，员工可要求按工龄每工作一年赔二个月工资，或要求继续履行劳动合同。此外或可争取其他款项，注意保留证据。若有后续问题可电话联系。
主张50个月工资赔偿
如果是没有经过法定程序的裁员，那么公司的行为就属于违法解除劳动合同，你可以要求违法解除劳动合同的赔偿金，工作一年赔偿两个月的工资。
协商解除劳动合同应按一年一个月工资补偿,如违法则就支付赔偿金
根据工作年限享受经济补偿金。
你好，他不能以此为由裁你，那是违法解除，如果你被书面裁掉的话，可以主张50个月的赔偿金
工作一年赔偿2个月工资。
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