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我是公司人事.员工有地方缴纳社保.但是我司没有与其签署劳务合同.员工2009年一直工作到现在才仲裁.公司需要赔偿多少?

合同纠纷

2014-03-11 08:03:52

已经形成劳动关系，肯定需要补交三年的社保，建议尽快委托律师减少损失。。建议请律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。
可要求补交社保，离职时，可要求经济补偿金
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陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

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