来公司一年了,订的合同没有给我(3年的),工资没达到最低基本工资,没交保险金,现在我要换行业(油漆工转机修工),公司让我签了试工期的书面协议一个月的,又签了一份合同(3年),合同仍没给我,能帮我分析下吗
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公司有多项违反劳动合同法的行为,可申请劳动仲裁维护自己权益,包括补发工资,经济补偿金等。。建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。
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用人单位不将劳动合同交付劳动者属于违法行为。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条规定,用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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公司有多项违反劳动合同法的行为,可申请劳动仲裁维护自己权益,包括补发工资,经济补偿金等。
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用人单位不将劳动合同交付劳动者属于违法行为。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条规定,用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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用人单位不将劳动合同交付劳动者属于违法行为。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条规定,用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。