法律咨询
阳泉**私人商户不与劳动者签署劳动合同,并克扣工资以和同事争吵为由开除但不给结清工资,怎么办
劳动纠纷
2013-11-07 19:58:51
共有1位律师解答
劳动部门投诉
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
拖欠农民工工资怎么办
69156
克扣员工工资,不按合同处理,到了应发工资时间没发工资,发消息
用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
行政拘留能解除劳动合同吗
解除劳动合同
网络贷款案件立案标准
网络贷款诈骗
咨询劳动纠纷。入职后公司以绩效为名无故克扣工资,并不签署劳动
员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
农民工工资拖欠怎么办
01:47
2345
长期合同员工旷工多少天可以解除劳动合同
民法典
1947
用工方未签订劳动合同,提前走扣工资合法吗且经常各种理由克扣工
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
人咨询过
继续咨询
厂长经常辱骂员工,导致无法合作离职?,去结算工资克扣工资,没
建议申请仲裁,诉诸法律维权
人咨询过
继续咨询
还是发放了上海市的最低工资标准,却没有一分工资,公司这样对吗
可以申请仲裁。
人咨询过
继续咨询
德州专大职业学校的校长克扣工资十一月份工资900元,还有九月
向劳动行政管理部门投诉.
人咨询过
继续咨询
我是干的时间最长的。20号上午他来电话问我的情况然后让我有时
公司克扣公司的行为违法,可以举报或申请仲裁l
人咨询过
继续咨询
我刚提出辞职,是否算是拖欠工资,是否可以无条件离职,不用叫违
单位克扣工资违法;但违约金条款是否有效,要看具体约定内容。
人咨询过
继续咨询
公司部分搬迁,老板不想赔钱,找其他地方为其余员工工作,有补偿
可以向当地劳动监察大队举报,也可以申请劳动仲裁维权
人咨询过
继续咨询
劳动合同里可以约定违约金吗
劳动合同中约定违约金是合法的。有下列情形之一,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当
人咨询过
继续咨询
老板说辞职必须提前一个月申请,我可以辞职吗?
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞
人咨询过
继续咨询
问一下,如何向某公司的员工投诉
你好,可以搜集证据起诉
人咨询过
继续咨询
试用期内解雇是否有经济补偿
你好,试用期内不符合录用条件,用人单位可以解除劳动合同。试用期内解除劳动合同一般没有经济补偿,但是已
人咨询过
继续咨询
国家法定节假日一年一共多少天
法律分析:一年中法定假日包括周六周日一共有115天或116天。我国共有法定节假日11天(包括春节、国
人咨询过
继续咨询
公司跟员工签订协议,试用期前5天如果公司觉得员工不合适,不让
你好,这边按签订的协议约定的进行的
人咨询过
继续咨询
工作一年两个月没有签劳动合同
您说下您的法律问题我好详细为您讲解
人咨询过
继续咨询
广东职工劳动合同
财会
324
建造师人事挂靠合同书
合同范本
324
最新营销总监聘用合同
聘用合同
324
出租汽车驾驶员劳动合同
财会
324
简单销售用工合同范本
销售合同
324
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
阳泉律师
平定县律师
盂县律师
阳泉城区律师
阳泉矿区律师
阳泉郊区律师
太原律师
大同律师
长治律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权