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我们在公司上班一个月后觉得公司和领导都不怎么靠谱,觉得发展很没有稳定性,一个月后打算离职,向总监提出离职申请,对方也已经签字告知老板,经谈话之后,总监告知我们可以离职,可以当天马上走,但是当天是没有工资的,我们说可以,可是一个月后公司竟然不给发工资,我们应该怎么办,而且我们还没转正还没有签劳动合同,

合同纠纷

2013-10-31 14:31:19

单位行为违法。上班期间需要支付工资。未签订劳动合同的，可以要求支付双倍工资差额。
可以离职,可以当天马上走
上班期间需要支付工资。未签订劳动合同的，可以要求支付双倍工资差额。
单位行为违法，可以申请劳动仲裁
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