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无固定期限劳动合同-对劳动者是表示什么意思?

合同纠纷

2013-08-23 20:13:50

你好！如果没有法定的解除劳动情形，用人单位需要一直用工到劳动者退休。
由劳动者决定期限
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无固定期限劳动合同的适用范围有哪些

劳动合同纠纷 2306

现在统一的劳动合同都是固定期限的劳动合同书，怎么用来签订无固

你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限劳动合同的签订条件是什么

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无固定期限劳动合同可以协商变更吗

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无固定期限劳动合同变更怎么写

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劳动合同里无固定期限劳动合同是什么意思

劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限合同被开除怎么赔偿

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无固定期限劳动合同变更拒签有赔偿吗

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关于无固定期限劳动合同

1、不是,08年以后在同一用人单位签订过两次合同,如是再次签订,可以签订无固定期限劳动合同。 2、

无固定期限劳动合同

根据劳动合同法的规定：不论是哪一种劳动合同，经与用人单位协商一致均可以解除。同时还规定。劳动者只要提

无固定期限劳动合同

请求签订无固定期限合同。

关于无固定期限劳动合同

该处的“应当”属于强制性的规定，就是“必须”的意思。

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您好，麻烦再具体说一下情况，这边可以协助处理。

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合同是否有问题可以通过以下情况判断： 1、合同当事人应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。如果是

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单位收取押金就是违法劳动合同法规定，不得收取劳动者押金到人社局投诉他第八十四条用人单位违反本

签了合同，对方一直没有过户怎么办？

依据你们合同约定协商或是诉讼处理

就是签了个一万的合同，要激活任务做两个

你好，建议谨慎处理

咨询一下一个问题，就是签了合同，我打12315投诉对方并要求

你好，具体发生了什么事情

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