我在这个厂工作了两个多月。今天下午组长不给我安排工作,还向主管打小报告。主管就找我说我不适合这个厂的工作。要炒了我,叫我辞工。请问我能要求赔偿多一个月工资吗。
合同纠纷
2013-08-09 10:56:40
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若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。
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公司辞退，可要求支付经济补偿金。
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不要主动离职，否则没有赔偿
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